장애인인식개선 교육을 통해 장애인의 특성에 대해 이해하고 다름에 대해 생각해보는 시간으로 유익했습니다.

개인정보보호 교육을 통해 개인정보의 중요성과 관리자로서 개인정보를 소중히 다루고 관리해야겠다는 생각을 했습니다.

성희롱 예방교육을 통해 직원들간의 존중과 성희롱 예방에 대해 제대로 알게 되었습니다.

단어를 무조건 외우는 것이 아니라 그 뜻을 유추할 수 있게 풀어나간 점이 좋았던 것 같다. 어떤 상황에서 쓰이는 지를 예문을 통해 알 수 있는 시간이었다. 물론, 조금 더 딱 떨어지게 뜻을 얘기해주지라는 마음도 있었지만, 좀 더 능동적으로 배움에 참여할 수 있었다.

총무 관련 업무를 하지는 않지만 세세하게 접하게 되는 부분이 헷갈리는 부분이 많았습니다.
그래서 기본적인 총무 실무를 익혀야겠다고 생각해서 강의를 듣게 되었는데 큰 도움이 되었습니다.

평소 업무를 하면서 정보 관리의 중요성을 많이 느껴 해당 강의를 수강하게 되었습니다. 실제로 업무를 하면서 답답했던 부분에 대해 많이 배우게 되어 좋았습니다. 좀더 효율적으로 업무를 하게 된 것 같습니다.

과거에는 경영성과 등으로 기업의 가치를 판단 했다면 앞으로는 경영성과만이 아닌 환경, 사회, 지배구조 3박자가 어우러져 복합적인 리스크에 얼마나 잘 대응하고 지속적으로 경영을 이어갈 수 있는지 등으로 기업가치 판단 기준이 확대 되었고 기업의 장기적인 성장과 생존을 위해 ESG 경영이 왜 필요한지 배울 수 있는 좋은 계기가 되었습니다

이해잘되게 설명해주셨습니다.

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다양하게 학습하게 되어 능률도 좋아지겠지요.