[툰X러닝]만화로 배우는 HOW TO 디즈니 시스템, 매뉴얼
총 학습일:390일 | 학습시간:9시간 | 난이도:초급 | 강사:최지희 | 강의금액:80,000원 | 교재:없음
※ 기업규모별 지원금 안내
중소기업: 원 / 중견기업: 원
/ 대기업: 원
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강의금액 :
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지원금액
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회차 | HRD-Net 훈련과정 바로 신청하기
강의목표
- 경영전략의 기본 개념 및 이론에 대해 이해할 수 있습니다.
- 실제기업의 적용 사례를 통해 본인의 조직에 적합한 경영전략을 수립할 수 있습니다.
강의내용
- 고객과의 커뮤니케이션 방법에 대해 학습합니다.
- 조직을 활성화하는 디즈니 시스템에 대해 학습합니다.
- 크로스 커뮤니케이션 도입 방법에 대해 학습합니다.
학습대상
- 조직, 부서, 팀의 변화를 주고자 하는 모든 임직원
- 경영전략의 기본 개념과 이론을 알고자 하는 모든 임직원
- 디즈니 기업의 성공전략이 궁금한 모든 임직원
추가정보
학습방법 : HTML5
학습정원 : 150명
근로자 직업능력개발훈련 수강포기 시 패널티
훈련수강 중
수강포기한 경우 지원한도액이 차감됩니다.
수강포기 횟수 |
1회 |
2회 |
3회 이상 |
지원한도액 차감 |
20만원 |
50만원 |
100만원 |
학습목차
- [툰X러닝]만화로 배우는 HOW TO 디즈니 시스템 & 매뉴얼
- 1. 강의소개4 분
- 2. [Prologue] 디즈니의 최강매뉴얼이란?14 분
- 3. [Step 1-1] 디즈니 매뉴얼의 존재 이유25 분
- 4. [Step 1-2] 퍼레이드를 박수로 맞이하는 이유15 분
- 5. [Step 1-3] 매뉴얼이 작동하지 않는 이유27 분
- 6. [Case Study] 매뉴얼 작동의 원리18 분
- 7. [Step 2-1] 디즈니식 매뉴얼이 적용되지 않는 기업은 없다28 분
- 8. [Step 2-2] 루틴의 힘32 분
- 9. [Step 2-3] 매뉴얼 작성 5가지 포인트15 분
- 10.[Case Study] Mission(Vision)의 중요성24 분
- 11.[Step 3-1] 브라더 시스템의 맨투맨 교육28 분
- 12.[Step 3-2] 교육의 성과를 좌우하는 동기부여27 분
- 13.[Step 3-2] 조직 내 커뮤니케이션의 중요성25 분
- 14.[Case Study] 젊은 꼰대와 라뗴21 분
- 15.[Step 4-1] 디즈니 직원들이 신나게 일하는 비법28 분
- 16.[Step 4-2] 넛지의 비밀22 분
- 17.[Case Study] 고객과의 커뮤니케이션21 분
- 18.[Step 5-1] 조직을 활성화하는 디즈니 시스템29 분
- 19.[Step 5-2] 허심탄회한 크로스 커뮤니케이션25 분
- 20.[Step 5-3] 업무 실적이나 월급에 좌우되지 않는 직원26 분
- 21.[Step 5-4] 크로스 커뮤니케이션 도입 방법10 분
- 22.[Case Study] 디즈니 조직력의 핵심25 분
- 23.[Case Study] 넷플릭스와 아마존 커뮤니케이션의 핵심27 분
- 24.[Epilogue] 디즈니 시스템의 기적16 분
강사소개
강사명 |
최지희 |
약력 |
[학력] - 중앙대학교 국어국문학/광고홍보학 학사 - 고려대학교 언론학과 박사수료
[경력] - 現 ㈜오아시스 교육 대표이사 - 前 Mega MD PEET, Mega UT 매스미디어 전공 교수 - 前 한국방송예술진흥원 '문예창작' 출강 |